Amministrazione Trasparente
 
 

Dati relativi ai premi

Ai sensi dell'art. 20, c. 2 del D. Lgs. 33/2013, l'amministrazione pubblica i criteri definiti dai sistemi di valutazione della performance per l'assegnazione del trattamento accessorio e i dati relativi alla sua distribuzione, in forma aggregata, al fine di dare conto del livello di selettività utilizzato nella distribuzione dei premi e degli incentivi, nonché i dati relativi al grado di differenziazione nell'utilizzo della premialità sia per i dirigenti sia per i dipendenti.

Criteri valutazione personale dei livelli

Criteri di valutazione titolari di indennità di posizione organizzativa

 

Distrbuzione premi in forma aggregata:

Anno 2016

Scheda relativa al grado di differenziazione

Formato PDF

Anno 2015

Scheda relativa al grado di differenziazione

 

 

 

 

 

Ultimo aggiornamento: 18/07/2016 09:29